《数字化转型下，哪些职场技能正在 “贬值”？又有哪些成为 “刚需”？》
核心受众：职场人、求职者、职业规划师
核心内容：
- 贬值技能：重复性劳动（如数据录入、简单排版）、单一操作技能（如只会用 Excel 基础功能、传统会计记账）、信息传递型岗位（如单纯的文件分发、通知传达）
- 刚需技能：数字化工具使用（Python/SQL、数据分析软件）、跨领域整合能力（如 “技术 + 业务”“营销 + 数据”）、软技能（沟通协作、问题解决、快速学习）、创新思维（应对不确定性）
- 技能升级建议：结合行业趋势选择培训方向（如互联网行业学用户增长、传统行业学数字化转型）、通过项目实践巩固技能、建立 “技能雷达图” 定期自查
